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Das Buch der Woche

[Sophia Amoruso: #Girlboss]

Sophia Amoruso: #Girlboss

#Girlboss enthält exakte Anleitungen für erfolgreichen Ladendiebstahl (so viel wie möglich mitnehmen fällt am wenigsten auf). Das Buch ist außerdem eine hollywoodreife Biografie einer jungen Amerikanerin. Es ist die Verkörperung des amerikanischen "vom Tellerwäscher-zum-Millionär-Traums". Und es ist liefert (künftigen) Unternehmerinnen oder Führungskräften ein paar wichtige Business-Grundregeln... mehr

Deshalb Managementbuch.de:


Die wichtigsten Bücher zur beruflichen und persönlichen Entwick- lung auf einen Blick.

In über 50 Themengebieten die besten Bücher. Gelesen, geprüft und besprochen von der Management- buch.de Fachredaktion.

Ein Großteil unseres Programms (ca. 2 Millionen Bücher und Medien) ist innerhalb von 24 Stunden versandfertig.


Ein guter Einstieg in die noch junge Disziplin der Business-Analyse

[Peter Gerstbach, Ingrid Gerstbach: Basiswissen Business-Analyse]

Peter Gerstbach, Ingrid Gerstbach: Basiswissen Business-Analyse

Die Business Analyse ist eine relativ junge Disziplin - und doch hat sie Wurzeln, die bis auf Adam Smith zurückgehen. Seine Analyse der Stecknadelproduktion und seine daraus resultierenden Optimierungsvorschläge führen die beiden Autoren Ingrid und Peter Gerstbach in ihrem Buch "Basiswissen Business-Analyse" quasi als Geburtsstunde der Business-Analyse an. Sie zeigen, welche Ausprägungen der Beruf heute hat und was er leisten kann. Vor allem aber skizzieren sie das Handwerkszeug und die zentralen Begriffe moderner Business-Analysten. ... mehr

>> weitere Buchbesprechungen zu "Controlling"

Buntes Workbook für frische Ideen in Produktdesign, Akquise und Verkauf

[Lena Ramfelt, Jonas Kjellberg, Tom Kosnik: Wie ein Uhrwerk]

Lena Ramfelt, Jonas Kjellberg, Tom Kosnik: Wie ein Uhrwerk

Das erste Arbeitsbuch, das garantiert nicht nach Arbeit riecht: "Wie ein Uhrwerk" von Lena Ramfelt, Jonas Kjellberg und Tom Kosnik bricht mit fast allen Konventionen bekannter Management-Ratgeber: Querformat, eine Vielzahl bunter, häufig humorvoller Illustrationen und dann noch die obligatorischen Praxisaufgaben zum Abschluss eines jeden Kapitels. Ist das wirklich nötig? Auf jeden Fall! Sofern Sie mit Ihrem Unternehmen euphorisch gestartet sind und Ihnen gerade etwas die Puste ausgeht, finden Sie in dem Buch die passenden Service-Stationen für ein Fresh-up der gesamten Organisation. Geschäftsmodell überdenken und dann die Stellschrauben für Ihren Umsatz neu justieren - das steht auf dem Plan. ... mehr

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Unternehmenssteuerung nach (oder trotz) den Grundsätzen der Corporate Governance

[Manfred Reichl: Corporate Governance ohne Paragrafen]

Manfred Reichl: Corporate Governance ohne Paragrafen

Die meisten Fachbücher zum Thema Corporate Governance fahren mit komplexen Theoriegebilden und Paragraphentürmen auf. In seinem Buch "Corporate Governance" nimmt sich Autor Manfred Reichl dagegen die praktischen Aspekte vor. Es ist "das Werk aus der Sicht eines Insiders mit vielen Beispielen" und besonderem Blick für die Regelungen in Deutschland und Österreich, aber auch mit inhaltlichen Querverweisen in die USA, nach Russland und China. ...mehr

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Pink University - Flatrate

Kreativität gibt es nur im Plural

[Olaf-Axel Burow: Team-Flow]

Olaf-Axel Burow: Team-Flow

Das kleine Buch zum Thema Team-Flow hat es in sich. Denn der Pädagogik-Professor Olaf-Axel Burow sagt dem Geniekult den Kampf an. Interessanter noch: er weist nach, dass hinter den vermeintlich kreativen, einsamen Leadern zumeist ein kreatives Team steckt. Sein Anliegen ist es, Personal- und Organisationsentwicklern Methoden an die Hand zu geben, mit denen sie systematischen "Team-Flow" erreichen können. Team-Flow versteht er dabei als das kreative Zusammenspiel einzelner, mit dem Ziel, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen. ...mehr

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Das HR-Urgestein Thomas Sattelberger legt eine gepfefferte (Personaler-) Biografie vor

[Thomas Sattelberger: Ich halte nicht die Klappe]

Thomas Sattelberger: Ich halte nicht die Klappe

Dass ein Personaler seine Memoiren schreibt, die dazu noch in einem renommierten Verlag veröffentlicht werden, ist etwas Besonderes. Aber Thomas Sattelberger ist schließlich auch was Besonderes. Auch drei Jahre nach seinem Abschied als Telekomvorstand Personal und dem Eintritt in den selbstverordneten "Unruhestand" mit 63 mischt er noch gehörig mit. Und auf! Zumindest seit den 90er Jahren ist er in der Szene bekannt als Innovator, harter Hund und Frauenversteher. Klar, dass der Buchtitel "Ich halte nicht die Klappe" Programm ist. ...mehr

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Englischsprachige Wirtschaftsbücher

[Erica Dhawan, Saj-Nicole Joni: Get Big Things Done: The Power of Connectional Intelligence]

Erica Dhawan, Saj-Nicole Joni: Get Big Things Done

Connectional Intelligence unlocks the 21st-century secret to getting "big things done," regardless of who you are, where you live, or what you do. We typically associate success and leadership with smarts, passion and luck. But in today's hypercompetitive world, even those gifts aren't enough. Get Big Things Done argues that the game changer is a thoroughly modern skill called Connectional Intelligence. Virtually anyone can maximize his or her potential, and achieve breakthrough performance, by developing this crucial ability. ... mehr


Auf der 800-CEO-READ-Bestsellerliste: Platz 8

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Die Bücher des Monats - April

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