Auf den Bestsellerlisten

Jeremy Rifkin: Die dritte industrielle Revolution

Verlagsinfo: Nach den Umstürzen in der Arabischen Welt und der Atomkatastrophe von Japan steht fest: Wir brauchen eine Abkehr von fossilen Energien und mit Atomkraft ist die Wende nicht zu machen. Kanzlerin Merkel will Deutschland zum Ökostromland umbauen, doch der Ausstieg aus der Kernenergie hat seinen Preis für Bürger, Unternehmen und die Politik. Er wird die Fundamente der Gesellschaft verändern. Schon heute entstehen Tag für Tag ganze Stadtteile, in denen eine neue Ära von Mobilität, Wohnen, Bildung und Energiegewinnung Wirklichkeit wird - und Jeremy Rifkin ist ihr Chefplaner. Er berichtet von den Begegnungen mit den Topmanagern großer Konzerne wie IBM, Siemens, EnBW, Daimler und nimmt den Leser mit in die Hinterzimmer von Spitzenpolitikern wie Angela Merkel, David Cameron oder Romano Prodi, wo er unermüdlich für eine neue Welt eintritt. Sein Buch ist der faszinierende Werkstattbericht eines Insiders über Zukunftstechnologien, die grüne Exportschlager werden können. mehr

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"Ihre gut recherchierten Buchvorschläge sind immer ein Gewinn" (S. Weinert)

"Endlich mal eine Website, die verlässliche Empfehlungen bietet. Höchst effektiv und effizient!" (C. Hupprich)

"Ich finde Ihren Newsletter super!" (C.Sontacchi)

 

Erfolgreich führen

Rolf Schulz: Toolbox zur Konfliktlösung

Managementbuch.de - Empfehlung: Konflikte am Arbeitsplatz ruinieren Familien, Beziehungen unter Kollegen und Unternehmen. Und obwohl Konflikte so alltäglich sind, kann kaum jemand souverän mit ihnen umgehen. Dabei gibt es einige einfache Regeln und Tricks, um Konflikte zu entschärfen. Voraussetzung dafür ist es, einen Konflikt richtig "lesen" zu können. Wo kommt er her? Um was geht es wirklich? Der Trainer und Coach Rolf Schulz zeigt in seinem jetzt neu aufgelegten Buch "Toolbox zur Konfliktlösung", wie Konflikte zuerst analysiert und dann gelöst werden können. Managementbuch.de - Empfehlung besonders für Führungskräfte, weil sie hier den souveränen Umgang mit Konflikten und das Schlichten von Konflikten lernen. mehr

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Souverän im Job

Edward de Bono: Think!

Managementbuch.de - Klassiker: Edward de Bono ist Arzt, Psychologe, Bestsellerautor, und Erfinder der "6-Denk-Hüte"-Methode sowie des "Lateralen Denkens". Seit den 60er Jahren steht sein Name für Kreativitätstechniken. Wobei de Bono Wert darauf legt, dass es nicht um (künstlerische) Kreativität geht, sondern um kreatives Denken. Und das, so de Bono, kann man, wie das Autofahren, lernen. In diesem, im Original erstmals 2009 erschienen Buch, stellt er alle wesentlichen, von ihm entwickelten Denk-Techniken vor, auch die Methode der verschiedenfarbigen Denkhüte. Eine ideale Einführung für alle, die de Bono bislang nicht kennen. Starker Wermutstropfen ist das maßlose Eigenlob, mit dem sich de Bono überschüttet. Wer das ausblenden kann, wird davon profitieren, dass de Bono hier seine Methoden für kleine Münze offenlegt. Managementbuch.de - Empfehlung für alle, deren Job es ist, Lösungen zu erschaffen. Sei es im Kindergarten, bei der Kanalreinigung oder in der Weltraumtechnik. mehr

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Persönliche Entwicklung

Larry Winget: Menschen sind Idioten - und ich kann's beweisen!

Managementbuch.de - Empfehlung "Der Mensch ist das einzige Lebewesen auf der Erde, das sich bewusst dafür entscheidet, unter seinen Möglichkeiten zu leben ... Oder haben Sie jemals einen Baum gesehen, der zwei Meter hoch ist und plötzlich sagt, 'so das reicht', und beschließt, nicht mehr zu wachsen?" In diesem saloppen Tonfall zeigt Larry Winget auf, dass wir uns oft wie Idioten verhalten. Und was wir tun sollten, damit sich das ändert. Managementbuch.de - Empfehlung für diesen produktiven und unterhaltsamen Tritt in den Hintern. mehr

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Besser managen

Thorsten Reichert: Projektmanagement

Managementbuch.de - Empfehlung: Ein überaus pragmatisches Buch über Projektmanagement, das sich durch seinen hohen Nutzwert auszeichnet. Dem Verlauf der verschiedenen Projektphasen folgend, greift Thorsten Reichert insgesamt 14 Probleme auf, die für jeden Projektmanager ein Déjà-vu sein dürften: Das Ziel des Projekts ist unrealistisch. Das Projekt ist schwer durchschaubar. Die Termine sind illusorisch. Befugnisse und Verantwortlichkeiten sind unklar. Es gibt kein Controlling. Zwischen Qualität, Termin, Budget besteht ein Zielkonflikt. - Zu jeder Herausforderung bietet der Autor drei Lösungswege und diskutiert diese mit Vor- und Nachteilen. Am Ende der einzelnen Kapitel erhält der Leser gleich noch die passenden Tools, auf die er online zugreifen kann. Dieses Buch ist gefällig zu lesen, nicht zuletzt weil es theoretische Ausführungen außen vorlässt. Auch innen ist "Projektmanagement" mit seinem dunkelblauen Druck und seinem gelungenen Layout sehr ansprechend. Managementbuch.de - Empfehlung für Einsteiger ins Projektmanagement, die sich für unvermeidbare Probleme wappnen möchten. Projekterfahrene finden hier Lösungswege und Tools, die es sich lohnt, auszuprobieren. mehr

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Neu: Holen Sie sich die besten Dozenten direkt ins Haus - mit der Pink University.

Wir haben ein neues Unternehmen gegründet - die Pink University! Ein Video-Portal für die berufliche und persönliche Entwicklung. Alles ist sehr einfach gehalten: klicken, anschauen, Bescheid wissen. Das Motto heißt "Einfach von den Besten lernen." Per Video. Holen Sie sich so renommierte Experten wie Lothar J. Seiwert, Martin Wehrle oder Slatco Sterzenbach direkt auf den Bildschirm und lernen Sie von Ihnen das Wichtigste zu den Themen Zeitmanagement, Rhetorik oder gesunde Lebensführung! Schon nach zehn Minuten haben Sie den entscheidenden Wissensvorsprung!

>> Hier geht's direkt zur Pink University.

 

Fachlich auf dem neuesten Stand

Handbuch IFRS 2011

Managementbuch.de - Empfehlung: IFRS hat sich als weltweites Rechnungslegungssystem durchgesetzt. Die Standards werden ständig verändert und so ist es äußerst hilfreich, dass dieses Buch einmal mehr aktualisiert und an die Praxisbedürfnisse angepasst wurde. Dieses hochaktuelle Standardwerk mit seinen über 1200 Seiten hilft Praktikern wie Studenten gleichermaßen durch den Dschungel des IFRS zu finden und auf dem Laufenden zu bleiben. Das Werk mit seinem international renommierten Autoren- und Herausgeberteam überzeugt durch Relevanz und Glaubwürdigkeit. Sehr nützlich ist unter anderem die vergleichende Darstellung US-GAAP/IRFS/HGB am Schluss des Buches. Managementbuch.de - Fazit: Ein unerlässliches Instrument für Wirtschaftsprüfer und Mitarbeiter des Rechungswesens zur Erstellung und Überprüfung eines IFRS-Abschlusses. mehr

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Unternehmen führen

Svenja Hofert: Das Slow-Grow-Prinzip

Managementbuch.de - Empfehlung: Jeder Schmetterling braucht seine Zeit, um sich aus der Puppe zu befreien ... Und auch die Existenzgründung beziehungsweise der Weg in die Selbstständigkeit braucht Zeit - und keine Siebenmeilenstiefel. Jede der neun Slow-Grow-Regeln, die Svenja Hofert vorstellt, ist ein Befreiungsschlag gegenüber dem üblichen strikten Planungsprozedere mit seinen Vorgaben (die Unternehmerpersönlichkeit, der Business-Plan, das Spezialistentum, Kreditbedingungen, Bestleistungen, Selbstvermarktung, Akquise, Wachstum ...). Genießen Sie die Aha-Effekte und atmen Sie erleichtert auf! Äußerst hilfreich sind die Praxisteile am Ende jedes Kapitels und die lebendigen "Cases" am Schluss. Managementbuch.de - Fazit: Dieses Buch ist allen Existenzgründern, vor allem im Dienstleistungsbereich, wärmstens zu empfehlen. mehr

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Auf den internationalen Bestsellerlisten

Niall Ferguson: Civilization

If in the year 1411 you had been able to circumnavigate the globe, you would have been most impressed by the dazzling civilizations of the Orient. The Forbidden City was under construction in Ming Beijing; in the Near East, the Ottomans were closing in on Constantinople. By contrast, England would have struck you as a miserable backwater ravaged by plague, bad sanitation and incessant war. The other quarrelsome kingdoms of Western Europe - Aragon, Castile, France, Portugal and Scotland - would have seemed little better. As for fifteenth-century North America, it was an anarchic wilderness compared with the realms of the Aztecs and Incas. The idea that the West would come to dominate the Rest for most of the next half millennium would have struck you as wildly fanciful. And yet it happened. What was it about the civilization of Western Europe that allowed it to trump the outwardly superior empires of the Orient? The answer, Niall Ferguson argues, was that the West developed six "killer applications" that the Rest lacked: competition, science, democracy, medicine, consumerism and the work ethic. The key question today is whether or not the West has lost its monopoly on these six things. If so, Ferguson warns, we may be living through the end of Western ascendancy.

Civilization takes readers on their own extraordinary journey around the world - from the Grand Canal at Nanjing to the Topkapi Palace in Istanbul; from Machu Picchu in the Andes to Shark Island, Namibia; from the proud towers of Prague to the secret churches of Wenzhou. It is the story of sailboats, missiles, land deeds, vaccines, blue jeans and Chinese Bibles. mehr

Auf der NYT-Bestsellerliste: Platz 8

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Zum Hören

Ben Tiggelaar: Träumen, Wagen, Tun

Ein kleines Kind lernt Laufen. Steht auf, geht zwei Schritte, fällt hin. Steht auf. Fällt wieder hin. "Wie oft", fragt Ben Tiggelaar, "soll es das Kind noch probieren?" Klare Antwort: Nicht fünf Mal, nicht zehn Mal, sondern so lange, bis es laufen kann. Anhand dieses Beispiels zeigt uns Tiggelaar den Widersinn des Wortes "Scheitern". Wenn wir wirklich etwas wollen, können wir nicht scheitern. Wir können es nur immer wieder probieren. Bis es klappt. 10 Regeln gibt uns Ben Tiggelaar an die Hand, um unser Verhalten so zu steuern, dass am Ende das herauskommt, was wir vom Leben wollen. Gute Gedanken, einfach beschrieben. Managementbuch.de - Empfehlung für alle, die in einer Umbruchphase stecken. Ein feines Buch, um vom Wollen ins Tun zu kommen. mehr

>> Weitere Hörbücher

 

Erfolgreich bewerben

Ursula Kals: Mut zum Wechsel

Managementbuch.de - Empfehlung: Ein gutes Einstiegswerk, wenn Sie den Eindruck haben, so langsam über eine Alternative zum bisherigen Job nachdenken zu müssen. Die Autorin ist Wirtschaftsredakteurin der Frankfurter Allgemeinen Zeitung und insofern "nur" Expertin aus zweiter Hand. Das gereicht dem Buch aber zum Vorteil, denn Ursula Kals, stellt die Erkenntnisse wichtiger Coaches, Trainer und Autoren zum Thema berufliche Neuorientierung vor. Sie können sich also Schritt für Schritt mit dem Wechsel-Gedanken vertraut machen und erfahren auch, was "danach" auf Sie zu kommt. Detaillierte Persönlichkeitstests und Zielfindungsmethoden bietet dieses Buch nicht. Dazu verweist die Autorin auf entsprechende Fachliteratur. Ihr Ziel ist es, rechtzeitig auf die vielen Möglichkeiten aufmerksam zu machen, die das Leben bietet. Deshalb schließt das gelungene Buch mit 10 Lebensläufen, die beispielhaft für das stehen, was der Titel auslösen will: den Mut zum Wechsel. mehr

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Besser leben

Jürgen Brater: Mehr Power!

Managementbuch.de - Empfehlung: 300 Seiten voller fundierter, kurzer Kapitel zum Thema körperliche und geistige Energie. Der studierte Mediziner und ausgezeichnete Wissenschaftsautor Jürgen Brater hat wahnsinning viel zu diesem Thema gelesen und serviert uns jetzt die Essenz dieser umfangreichen Lektüre mit unglaublicher Leichtigkeit. Und so undogmatisch, wie man das selten liest. "Lernt, Euch schnell und konzentriert tief zu entspannen", sagt er zum Beispiel. Völlig egal, ob mit autogenem Training, asiatischer Meditation oder progressiver Muskelentspannung - Hauptsache, Sie lernen eine Methode. "Mehr Power!" ist kein Ratgeber sondern versetzt Sie selbst in die Lage, gut informiert das Richtige zu tun, um voller Energie an die Arbeit zu gehen. mehr

>> Weitere Empfehlungen zu "Stressmanagement/Entspannung"

 

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